Management e comunicazione per le piccole e medie imprese (2016/2017)

Codice insegnamento
4S003705
Docente
Serena Cubico
Coordinatore
Serena Cubico
crediti
6
Settore disciplinare
SECS-P/10 - ORGANIZZAZIONE AZIENDALE
Lingua di erogazione
Italiano
Periodo
Sem. IA (31.10.16 sosp.lezioni) dal 3-ott-2016 al 12-nov-2016.

Orario lezioni

Sem. IA (31.10.16 sosp.lezioni)
Giorno Ora Tipo Luogo Note
lunedì 11.50 - 13.30 lezione Aula SPA  
martedì 11.50 - 13.30 lezione Aula SPA  
mercoledì 11.50 - 13.30 lezione Aula 1.2  

Obiettivi formativi

Il corso fornisce agli studenti:
-conoscenze riguardo le organizzazioni, l’imprenditoria e il management delle Piccole e Medie Imprese (PMI);
-strumenti per comprendere i modelli di comunicazione che caratterizzano le PMI nelle loro relazioni interne e esterne.

Programma

Management: Teorie e modelli di organizzazione del lavoro; Origini del pensiero organizzativo; Job-analysis classica; Movimento delle relazioni umane; Scuola delle Risorse Umane; Sistemi socio-tecnici; Teoria della razionalità limitata.
Comunicazione e Piccole e Media Imprese (PMI): imprenditoria e creazione di impresa; potenziale e competenze imprenditoriali; organizzazione delle PMI; comunicazione e relazioni nelle PMI.

Testi di riferimento:
A) Favretto, G. (2010). Organizzazione del lavoro per lo sviluppo delle risorse umane. Verona: QuiEdit (capp. 1, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13).
B) Cubico S. e Favretto, G. (2012). Giovani imprenditori: competenze e orientamenti nel Veneto. Verona: QuiEdit
C) Antoldi, F. (2012). Lo sviluppo imprenditoriale. Governare i processi evolutivi delle Piccole e Medie Imprese. Milano: McGraw-Hill

NOTA BENE: Gli studenti che hanno sostenuto o intendono sostenere l'esame di Laboratorio di Comunicazione e sviluppo delle risorse umane (codice 4S001047) sono tenuti a sostituire il testo A) con: - Daft R.L. (2013). Organizzazione Aziendale (Quinta Edizione). Milano: Apogeo (capp. 1, 2, 3, 4, 7) [se altre edizioni, si segnalano i temi da preparare: Organizzazione e teoria organizzativa; Strategia, progettazione organizzativa ed efficacia; Elementi fondamentali della struttura organizzativa; L'ambiente esterno; Tecnologie per la produzione manifatturiera e dei servizi].

Materiali utili allo studio saranno resi disponibili sulla piattaforma e-learning del corso (per ricevere la pwd di accesso scrivere a serena.cubico@univ.it con Oggetto: accesso 2016 e-learning Management e PMI)

Metodi didattici:
Lezioni tradizionali integrate con didattica attiva e presenza di testimoni esperti.

Testi di riferimento
Autore Titolo Casa editrice Anno ISBN Note
Cubico, S., Favretto, G. Giovani imprenditori: competenze e orientamenti nel Veneto QuiEdit: Verona 2012
Antoldi, F. Lo sviluppo imprenditoriale. Governare i processi evolutivi delle Piccole e Medie Imprese McGraw-Hill: Milano 2012

Modalità d'esame

L’esame si svolgerà in forma scritta con domande a scelta multipla e aperte (gli studenti frequentanti potranno accedere alle prove a loro riservate); forma orale per gli studenti Erasmus che lo richiedono.
Informazioni di dettaglio sull’esame saranno poste nella sezione dedicata della piattaforma e-learning del corso.

Opinione studenti frequentanti - 2016/2017